Fremdpersonal

Wir bieten eine lokalisierte, flexible und auf den deutschen Markt zugeschnittene Plattform für das Talentmanagement. Sie ermöglicht die Einstellung, Einarbeitung und Verwaltung Ihrer externen Ressourcen in einem reibungslosen Workflow.

Die Plattform verbessert die Transparenz, senkt Kosten und automatisiert bislang manuelle Prozesse. Sie erreichen:

 

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Durchsetzung von Budgets

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Stringente Verwaltung von Tarifen und Zuschlägen

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Sicherstellung der Compliance

 

 

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Reduzierung der unkontrollierten Ausgaben

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Transparenz über die gesamte Belegschaft

Die hochgradig anpassbare, offene Cloud-Plattform bietet maximale Flexibilität bei der Integration in Ihre vorhandenen Systeme und zeichnet sich darüber hinaus durch folgende Merkmale aus:

Leistungsfähige Echtzeitanalysen

Eine vollständige Suite leistungsstarker integrierter Analysefunktionen hilft den Einstellungsverantwortlichen, Managed-Service-Providern (MSPs) und Programmmanagern, zum richtigen Zeitpunkt richtig zu entscheiden und schneller Geschäftsergebnisse zu erzielen.

Öffentliche und private Talentpools

Erschließen Sie sich alle Personalkanäle durch die Einbindung von öffentlichen Talentpools und eigenen, privaten Talentpools, sodass Sie Zugriff auf die passenden Ressourcen zur richtigen Zeit besitzen.

Entscheidungsbaum

Ein Entscheidungsbaum, der die Einstellungsverantwortlichen durch einen komfortablen Personalanforderungsprozess führt, sichert die Compliance und korrekte Klassifizierung von Personal.

Robuste Werkzeuge für Zusammenarbeit

Während des gesamten Einsatzprozesses vereinfacht ein reibungsloser Workflow die Zusammenarbeit zwischen Einstellungsverantwortlichen, Programmteams, Anbietern und Mitarbeitern.

Szenario Externe Ressourcen
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